{"id":8059,"date":"2021-04-18T12:17:51","date_gmt":"2021-04-18T10:17:51","guid":{"rendered":"https:\/\/coimbee.com\/?p=8059"},"modified":"2022-06-13T07:27:14","modified_gmt":"2022-06-13T05:27:14","slug":"trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/","title":{"rendered":"Trello en Excel blokkeren de cultuur van Continu Verbeteren"},"content":{"rendered":"<section  class='av_textblock_section av-knn0p6z7-bcdda30ad622a14df975f686076a625d '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h1>De weg naar gestructureerd verbeteren<\/h1>\n<p>Binnen teams is het zelden saai. Er is veel dagelijks werk te doen. En daar bovenop moeten er ook nog eens dingen gedaan worden zoals opleiding, training en processen verbeteren.<\/p>\n<p>Voor verbeteren is vaak geen tijd. Er is veelal sprake van \u2018brandjes blussen\u2019. Problemen komen plots op en zijn vaak zo urgent dat ze direct opgelost moeten worden.<\/p>\n<\/div><\/section>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-1z6raz-31818e249132746c38c3878ea9c85335\">\n.flex_column.av-1z6raz-31818e249132746c38c3878ea9c85335{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-1z6raz-31818e249132746c38c3878ea9c85335 av_one_full  avia-builder-el-1  el_after_av_textblock  el_before_av_hr  first flex_column_div av-zero-column-padding  column-top-margin'     ><style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-knn0q6a7-dbecf38e2381f4b530e4cf932a6fb408\">\n.avia-image-container.av-knn0q6a7-dbecf38e2381f4b530e4cf932a6fb408 img.avia_image{\nbox-shadow:none;\n}\n.avia-image-container.av-knn0q6a7-dbecf38e2381f4b530e4cf932a6fb408 .av-image-caption-overlay-center{\ncolor:#ffffff;\n}\n<\/style>\n<div  class='avia-image-container av-knn0q6a7-dbecf38e2381f4b530e4cf932a6fb408 av-styling- avia-align-center  avia-builder-el-2  avia-builder-el-no-sibling '   itemprop=\"image\" itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/ImageObject\" ><div class=\"avia-image-container-inner\"><div class=\"avia-image-overlay-wrap\"><img decoding=\"async\" fetchpriority=\"high\" class='wp-image-6617 avia-img-lazy-loading-not-6617 avia_image ' src=\"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Schermafbeelding-2020-12-06-om-19.06.17.jpg\" alt='brandjes blus cultuur' title='brandjes blus cultuur'  height=\"665\" width=\"1600\"  itemprop=\"thumbnailUrl\" srcset=\"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Schermafbeelding-2020-12-06-om-19.06.17.jpg 1600w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Schermafbeelding-2020-12-06-om-19.06.17-300x125.jpg 300w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Schermafbeelding-2020-12-06-om-19.06.17-1030x428.jpg 1030w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Schermafbeelding-2020-12-06-om-19.06.17-768x319.jpg 768w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Schermafbeelding-2020-12-06-om-19.06.17-1536x639.jpg 1536w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Schermafbeelding-2020-12-06-om-19.06.17-2048x852.jpg 2048w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Schermafbeelding-2020-12-06-om-19.06.17-1500x624.jpg 1500w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Schermafbeelding-2020-12-06-om-19.06.17-705x293.jpg 705w\" sizes=\"(max-width: 1600px) 100vw, 1600px\" \/><\/div><\/div><\/div><\/div>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce\">\n#top .hr.hr-invisible.av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce{\nheight:50px;\n}\n<\/style>\n<div  class='hr av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce hr-invisible  avia-builder-el-3  el_after_av_one_full  el_before_av_one_full '><span class='hr-inner '><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-4j5l4b-09fd06403283195a8ac2a1a36071a68b\">\n.flex_column.av-4j5l4b-09fd06403283195a8ac2a1a36071a68b{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-4j5l4b-09fd06403283195a8ac2a1a36071a68b av_one_full  avia-builder-el-4  el_after_av_hr  el_before_av_hr  first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-knn0po16-5ef1d287bca099e393412217ab725e77 '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h2><strong>De eerste stap<\/strong><\/h2>\n<p>Het bereiken van een situatie waarin verbeteren gestructureerd en professioneel plaatsvindt is niet in \u00e9\u00e9n dag geregeld. Belangrijk voorwaarde voor succes is onder andere dat senior-management vindt en laat zien dat verbeteren prioriteit heeft en hier ook de middelen (tijd, geld) voor beschikbaar stelt. Verder moeten het middle-management en de medewerkers getraind worden om gestructureerd te verbeteren.<\/p>\n<p>Cruciaal voor succesvol verbeteren is een laagdrempelige mogelijkheid om idee\u00ebn kenbaar te maken, te prioriteren en als team te kunnen aanpakken. Plus een actueel inzicht in de status van de verschillende verbeter initiatieven en het delen van successen.<\/p>\n<p>Om deze successen verder te brengen dan alleen maar de laag hangend fruit successen binnen een enkel team, is het van belang dat er organisatie-breed aan continu verbeteren wordt gewerkt.<\/p>\n<\/div><\/section><\/div>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce\">\n#top .hr.hr-invisible.av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce{\nheight:50px;\n}\n<\/style>\n<div  class='hr av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce hr-invisible  avia-builder-el-6  el_after_av_one_full  el_before_av_textblock '><span class='hr-inner '><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div>\n<section  class='av_textblock_section av-knn0s7nt-025338537a43bdb19a227985765cadaa '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h2><strong>Samenwerking als succesfactor voor continu verbeteren<\/strong><\/h2>\n<p>Uit diverse <a href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/geheimen-over-het-benutten-van-ideeen-van-medewerkers\/\">wetenschappelijke onderzoeken<\/a>\u00a0blijkt dat samenwerking cruciaal is voor het benutten van de verbeter-ideeen van medewerkers :<\/p>\n<ol>\n<li>Openheid zorgt voor nieuwsgierigheid<\/li>\n<li>Verrijken met collega\u2019s zorgt voor een beter idee<\/li>\n<li>Diversiteit zorgt voor betere ideeen<\/li>\n<\/ol>\n<p>Cruciaal is dat alle teams en alle medewerkers kunnen zien wat anderen teams op het gebied van verbeteren doen en bereiken, want dat motiveert en stimuleert.<\/p>\n<p>Samenwerking is ook nodig om met verbeteren bezig te blijven. Want stel dat team-A actief is met verbeteren en team-B nodig heeft om een bepaalde verbetering te realiseren. Echter team-B heeft geen tijd (lees: is niet actief met verbeteren) dan is de kans zeer groot dat na verloop van tijd team-A zal stoppen met verbeteren.<\/p>\n<p>De stap om verbeteren op team-niveau naar meer procesgericht en dus team overstijgend te verbeteren, blijkt de grootste uitdaging te zijn in de weg naar duurzaam continu verbeteren. In onderstaande afbeelding noemen we dit de Plek der Moeite.<\/p>\n<\/div><\/section>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce\">\n#top .hr.hr-invisible.av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce{\nheight:50px;\n}\n<\/style>\n<div  class='hr av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce hr-invisible  avia-builder-el-8  el_after_av_textblock  el_before_av_codeblock '><span class='hr-inner '><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div>\n\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-knn0tqzt-0d96b00dcc24ad18cc0577937bf4fda7\">\n.avia-image-container.av-knn0tqzt-0d96b00dcc24ad18cc0577937bf4fda7 img.avia_image{\nbox-shadow:none;\n}\n.avia-image-container.av-knn0tqzt-0d96b00dcc24ad18cc0577937bf4fda7 .av-image-caption-overlay-center{\ncolor:#ffffff;\n}\n<\/style>\n<div  class='avia-image-container av-knn0tqzt-0d96b00dcc24ad18cc0577937bf4fda7 av-styling- avia-align-center  avia-builder-el-10  el_after_av_codeblock  el_before_av_hr '   itemprop=\"image\" itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/ImageObject\" ><div class=\"avia-image-container-inner\"><div class=\"avia-image-overlay-wrap\"><img decoding=\"async\" fetchpriority=\"high\" class='wp-image-8063 avia-img-lazy-loading-not-8063 avia_image ' src=\"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20.jpg\" alt='Continu verbeteren volwassenheidsmodel' title='Schermafbeelding 2021-04-18 om 12.14.20'  height=\"904\" width=\"1600\"  itemprop=\"thumbnailUrl\" srcset=\"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20.jpg 1600w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20-300x169.jpg 300w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20-1030x582.jpg 1030w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20-768x434.jpg 768w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20-1536x868.jpg 1536w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20-2048x1157.jpg 2048w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20-1500x847.jpg 1500w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20-705x398.jpg 705w\" sizes=\"(max-width: 1600px) 100vw, 1600px\" \/><\/div><\/div><\/div>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce\">\n#top .hr.hr-invisible.av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce{\nheight:50px;\n}\n<\/style>\n<div  class='hr av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce hr-invisible  avia-builder-el-11  el_after_av_image  el_before_av_textblock '><span class='hr-inner '><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div>\n<section  class='av_textblock_section av-knn0uhio-bcf818e129a607df6fccb5121459c6d1 '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h2><strong>Blokkade op de route naar professioneel verbeteren<\/strong><\/h2>\n<p>Ter ondersteuning van continu verbeteren wordt in het begin vaak gebruik gemaakt van tools zoals Excel, Trello en MS-Planner. Dit zijn makkelijk en snel te realiseren oplossingen voor het vastleggen van onder andere de status en voortgang van verbeteringen.<\/p>\n<p>Excel is heel makkelijk om lijsten en overzichten snel op een rij te zetten. Trello is visueel super aantrekkelijk maar meer een persoonlijke aktielijst dan een organisatie-brede toepassing.<\/p>\n<p>Het grootste probleem is dat Excel, Trello en MS-planner de samenwerking tussen teams niet bevordert. Genoemde tools zijn namelijk niet geschikt om medewerkers eenvoudig inzicht te geven in verbeteringen die door andere teams worden opgepakt. En deze tools zijn niet geschikt voor die verbeteringen waar meerdere medewerkers uit meerdere teams samenwerken.<\/p>\n<\/div><\/section>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce\">\n#top .hr.hr-invisible.av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce{\nheight:50px;\n}\n<\/style>\n<div  class='hr av-25it6j-5cd9ede01fe158edfec8fa65164681ce hr-invisible  avia-builder-el-13  el_after_av_textblock  el_before_av_textblock '><span class='hr-inner '><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div>\n<section  class='av_textblock_section av-knn0v76w-caf9085209eafdd2e188872e13c13639 '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h2><strong>Het gaat om plezier en waardering<\/strong><\/h2>\n<p>Aan het gebruik van oplossingen zoals Excel, Trello en MS-Planner kleven nog meer nadelen die belemmerend zijn op de route naar professioneel verbeteren.<\/p>\n<p>De basis hiervoor zit in het feit dat mensen iets (intrinsiek) doen als ze het leuk vinden of nuttig vinden. Het liefst leuk en nuttig. En als ze zien dat anderen het ook doen is dat ook zeer stimulerend. En mensen doen iets als het makkelijk, eenvoudig gedaan kan worden.<\/p>\n<p>Door zo naar professioneel verbeteren te kijken zijn de volgende aspecten dus belangrijk:<\/p>\n<ol>\n<li>laat zien wat verbeteren oplevert in je eigen team en in andere teams<\/li>\n<li>maak het mogelijk dat medewerkers kunnen reageren op elkaars verbeteringen, bijvoorbeeld met een Like of met Commentaar<\/li>\n<li>laat duidelijk zien welke successen er zijn geboekt in je eigen team en in andere teams<\/li>\n<li>niet alleen medewerkers willen weten wat er bereikt is, ook het midden- en top management wil dit weten, want dat geeft vertrouwen en energie om door te gaan<\/li>\n<li>maak inzichtelijk (transparant) hoeveel plezier medewerkers in hun werk hebben en bespreek dit bijvoorbeeld in een Dagstart<\/li>\n<li>zorg niet alleen voor de \u2018cijfertjes\u2019 maar maak ook een \u2018voor en na\u2019 video of foto van een verbetering zodat er een verzameling met inspirerende video\u2019s of foto\u2019s ontstaat.<\/li>\n<li>Maak het vastleggen van verbeteringen zo simpel mogelijk<\/li>\n<\/ol>\n<p>Deze 7 aspecten zijn niet met Excel, Trello of MS-Planner te realiseren en vragen dus om een IT-oplossing, zoals Coimbee, die specifiek bedoeld en ontworpen is om professioneel en continu verbeteren te ondersteunen.<\/p>\n<\/div><\/section>\n<div  class='hr av-25it6j-0a1bf099e6eae40cd349a8b5dbb075f6 hr-default  avia-builder-el-15  el_after_av_textblock  el_before_av_heading '><span class='hr-inner '><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-27rm4r-a917398fe4eccc0a246dfc206e7208c6\">\n#top .av-special-heading.av-27rm4r-a917398fe4eccc0a246dfc206e7208c6{\npadding-bottom:0;\n}\nbody .av-special-heading.av-27rm4r-a917398fe4eccc0a246dfc206e7208c6 .av-special-heading-tag .heading-char{\nfont-size:25px;\n}\n.av-special-heading.av-27rm4r-a917398fe4eccc0a246dfc206e7208c6 .av-subheading{\nfont-size:12px;\n}\n<\/style>\n<div  class='av-special-heading av-27rm4r-a917398fe4eccc0a246dfc206e7208c6 av-special-heading-h2 custom-color-heading blockquote modern-quote  avia-builder-el-16  el_after_av_hr  el_before_av_one_half  av-linked-heading'><h2 class='av-special-heading-tag '  itemprop=\"headline\"  >Alles rondom Continu Verbeteren in \u00e9\u00e9n tool<\/h2><div class=\"special-heading-border\"><div class=\"special-heading-inner-border\"><\/div><\/div><\/div>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-klvk9n-edd2272041236ab5d418ace77bc99751\">\n.flex_column.av-klvk9n-edd2272041236ab5d418ace77bc99751{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-klvk9n-edd2272041236ab5d418ace77bc99751 av_one_half  avia-builder-el-17  el_after_av_heading  el_before_av_one_half  first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><p>\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-jcjm9n-d5cb428f309addc158330f92828f18af\">\n#top .hr.hr-invisible.av-jcjm9n-d5cb428f309addc158330f92828f18af{\nheight:15px;\n}\n<\/style>\n<div  class='hr av-jcjm9n-d5cb428f309addc158330f92828f18af hr-invisible  avia-builder-el-18  el_before_av_textblock  avia-builder-el-first '><span class='hr-inner '><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div><br \/>\n<section  class='av_textblock_section av-hncgzv-0d1e09f0976a1e7bd15a515f0a23480e '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h3 class=\"p1\"><a href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/functies\/dagstartbord\/\"><strong>Digitaal dagstartbord<\/strong><\/a><\/h3>\n<p>Informeer en betrek medewerkers. Online en fysiek.<\/p>\n<\/div><\/section><br \/>\n<section  class='av_textblock_section av-f23znv-9c4eca8cbbfd8ac67c8fb30a477c05ac '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h3 class=\"p1\"><a href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/functies\/kanban-werken-met-coimbee\/\"><strong>Kanban verbeterbord<\/strong><\/a><\/h3>\n<p>Direct zicht op de status en voortgang. Voor elk team.<\/p>\n<\/div><\/section><br \/>\n<section  class='av_textblock_section av-ej71rv-745f0e0fe7ae0a885eda1972713110cd '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h3 class=\"p1\"><a href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/functies\/mood-indicator\/\"><strong>Moodindicator<\/strong><\/a><\/h3>\n<p>Verbeteren is mensenwerk. Hoeveel plezier hebben ze?<\/p>\n<\/div><\/section><br \/>\n<section  class='av_textblock_section av-ce9mp7-dfd6419f1569f33d012c2fc049dfe7b0 '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h3 class=\"p1\"><a href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/functies\/succes-vieren\/\"><strong>Succesen vieren<\/strong><\/a><\/h3>\n<p>Motiveer en stimuleer door geboekte resultaten eenvoudig te delen,<\/p>\n<\/div><\/section><\/p><\/div>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-ajqfuj-e7f7fb4ac682e1bf2fd0c6f03ad57b0c\">\n.flex_column.av-ajqfuj-e7f7fb4ac682e1bf2fd0c6f03ad57b0c{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-ajqfuj-e7f7fb4ac682e1bf2fd0c6f03ad57b0c av_one_half  avia-builder-el-23  el_after_av_one_half  el_before_av_button  flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><p>\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-9h2z97-76585d60ca14b8fd3b6332ae8516e671\">\n#top .hr.hr-invisible.av-9h2z97-76585d60ca14b8fd3b6332ae8516e671{\nheight:15px;\n}\n<\/style>\n<div  class='hr av-9h2z97-76585d60ca14b8fd3b6332ae8516e671 hr-invisible  avia-builder-el-24  el_before_av_textblock  avia-builder-el-first '><span class='hr-inner '><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div><br \/>\n<section  class='av_textblock_section av-7r5wcb-0e912432322997fd9dbd7e0fac9de856 '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h3 class=\"p1\"><a href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/functies\/pdca-en-digitale-a3\/\"><strong>PDCA checklist<\/strong><\/a><\/h3>\n<p>Handige checklist zodat verbeteringen succesvoller worden gerealiseerd.<\/p>\n<\/div><\/section><br \/>\n<section  class='av_textblock_section av-5ycfpn-69db3406bc421fb15c792bce632a958d '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h3 class=\"p1\"><a href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/functies\/aktielijst-en-gantt\/\"><strong>Actielijst &amp; Gantt-chart<\/strong><\/a><\/h3>\n<p>Elke medewerker heeft een handige en overzichtelijke actielijst.<\/p>\n<\/div><\/section><br \/>\n<section  class='av_textblock_section av-40qfnv-9b62f19e651db6c94e3f9307d276205c '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h3 class=\"p1\"><a href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/functies\/leaderbord\/\"><strong>Leaderbord<\/strong><\/a><\/h3>\n<p>Stimuleer elkaar door de scores eenvoudig te kunnen zien.<\/p>\n<\/div><\/section><br \/>\n<section  class='av_textblock_section av-2akztn-598c409ad0546513bbe1a1af71883c2e '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h3 class=\"p1\"><a href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/functies\/koppeling-strategie\/\"><strong>Dashboards<\/strong><\/a><\/h3>\n<p>Met 1 klik alle inzichten die nodig zijn om effectief te sturen.<\/p>\n<\/div><\/section><\/p><\/div>\n<div  class='avia-button-wrap av-knn1auys-58a7812d70c5d30da0aa2177c7f72d8a-wrap avia-button-center  avia-builder-el-29  el_after_av_one_half  el_before_av_image '><a href='https:\/\/coimbee.com\/nl\/demo-aanvragen\/'  class='avia-button av-knn1auys-58a7812d70c5d30da0aa2177c7f72d8a av-link-btn avia-icon_select-no avia-size-x-large avia-position-center avia-color-theme-color'  target=\"_blank\"  rel=\"noopener noreferrer\"  aria-label=\"Wil je Coimbee in actie zien?\"><span class='avia_iconbox_title' >Wil je Coimbee in actie zien?<\/span><\/a><\/div>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-kunwkip8-dafe084cabec12ed07679bb6f7f2b515\">\n.avia-image-container.av-kunwkip8-dafe084cabec12ed07679bb6f7f2b515 img.avia_image{\nbox-shadow:none;\n}\n.avia-image-container.av-kunwkip8-dafe084cabec12ed07679bb6f7f2b515 .av-image-caption-overlay-center{\ncolor:#ffffff;\n}\n<\/style>\n<div  class='avia-image-container av-kunwkip8-dafe084cabec12ed07679bb6f7f2b515 av-styling- avia-align-center  avia-builder-el-30  el_after_av_button  el_before_av_section  avia-builder-el-last '   itemprop=\"image\" itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/ImageObject\" ><div class=\"avia-image-container-inner\"><div class=\"avia-image-overlay-wrap\"><img decoding=\"async\" fetchpriority=\"high\" class='wp-image-9325 avia-img-lazy-loading-not-9325 avia_image ' src=\"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Schermafbeelding-2021-08-24-om-07.58.34.jpg\" alt='Coimbee proces flow' title='Coimbee proces flow'  height=\"1280\" width=\"1600\"  itemprop=\"thumbnailUrl\" srcset=\"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Schermafbeelding-2021-08-24-om-07.58.34.jpg 1600w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Schermafbeelding-2021-08-24-om-07.58.34-300x240.jpg 300w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Schermafbeelding-2021-08-24-om-07.58.34-1030x824.jpg 1030w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Schermafbeelding-2021-08-24-om-07.58.34-768x615.jpg 768w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Schermafbeelding-2021-08-24-om-07.58.34-1536x1229.jpg 1536w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Schermafbeelding-2021-08-24-om-07.58.34-2048x1639.jpg 2048w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Schermafbeelding-2021-08-24-om-07.58.34-1500x1200.jpg 1500w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/Schermafbeelding-2021-08-24-om-07.58.34-705x564.jpg 705w\" sizes=\"(max-width: 1600px) 100vw, 1600px\" \/><\/div><\/div><\/div>\n<\/div><\/div><\/div><!-- close content main div --><\/div><\/div><div id='av_section_1'  class='avia-section av-av_section-46ce1733c35ae24b9d75b0cc88a8631c main_color avia-section-default avia-no-border-styling  avia-builder-el-31  el_after_av_image  avia-builder-el-last  avia-bg-style-scroll container_wrap sidebar_right'  ><div class='container av-section-cont-open' ><div class='template-page content  av-content-small alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-8059'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>\n<section  class='av_textblock_section av-av_textblock-32af9c344aeda5838e62bcf702809feb '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h2><strong>Benieuwd hoe jullie verbeterproces er voor staat ?<\/strong><\/h2>\n<\/div><\/section>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_three_fifth-53b0b300fb3685750664fb085c5ad19d\">\n.flex_column.av-av_three_fifth-53b0b300fb3685750664fb085c5ad19d{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_three_fifth-53b0b300fb3685750664fb085c5ad19d av_three_fifth  avia-builder-el-33  el_after_av_textblock  el_before_av_two_fifth  first flex_column_div av-zero-column-padding  column-top-margin'     ><p><section  class='av_textblock_section av-av_textblock-32af9c344aeda5838e62bcf702809feb '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><p>Startend of actief aan de slag met het strategisch verbeterproces in je organisatie?<\/p>\n<p>Benieuwd waar jullie staan en welke acties er nodig zijn om daadwerkelijk resultaat te behalen?<\/p>\n<p>Vul dan de Coimbee Verbeterscan in en ontvang binnen 24 uur een rapport met persoonlijk advies en best practices in je mail.<\/p>\n<\/div><\/section><br \/>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_hr-65bd92347fddc685eba247be6d5a9a45\">\n#top .hr.hr-invisible.av-av_hr-65bd92347fddc685eba247be6d5a9a45{\nheight:40px;\n}\n<\/style>\n<div  class='hr av-av_hr-65bd92347fddc685eba247be6d5a9a45 hr-invisible  avia-builder-el-35  el_after_av_textblock  el_before_av_button '><span class='hr-inner '><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div><br \/>\n<div  class='avia-button-wrap av-av_button-0acfbc933dbc572efc9d032470fd329e-wrap avia-button-left  avia-builder-el-36  el_after_av_hr  avia-builder-el-last '><a href='https:\/\/coimbee.com\/nl\/quickscan\/'  class='avia-button av-av_button-0acfbc933dbc572efc9d032470fd329e av-link-btn avia-icon_select-yes-left-icon avia-size-x-large avia-position-left avia-color-theme-color'   aria-label=\"Scan hier de status van jullie verbeterproces (max. 3 minuten)\"><span class='avia_button_icon avia_button_icon_left' aria-hidden='true' data-av_icon='\ue812' data-av_iconfont='entypo-fontello'><\/span><span class='avia_iconbox_title' >Scan hier de status van jullie verbeterproces (max. 3 minuten)<\/span><\/a><\/div><\/p><\/div>\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_two_fifth-7984035d50f0055e2d8c0f71fa3ebd04\">\n.flex_column.av-av_two_fifth-7984035d50f0055e2d8c0f71fa3ebd04{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-av_two_fifth-7984035d50f0055e2d8c0f71fa3ebd04 av_two_fifth  avia-builder-el-37  el_after_av_three_fifth  el_before_av_hr  flex_column_div av-zero-column-padding  column-top-margin'     ><style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_image-e1452bafd67990baa6003a1ef11a68a7\">\n.avia-image-container.av-av_image-e1452bafd67990baa6003a1ef11a68a7 img.avia_image{\nbox-shadow:none;\n}\n.avia-image-container.av-av_image-e1452bafd67990baa6003a1ef11a68a7 .av-image-caption-overlay-center{\ncolor:#ffffff;\n}\n<\/style>\n<div  class='avia-image-container av-av_image-e1452bafd67990baa6003a1ef11a68a7 av-styling- avia-align-center  avia-builder-el-38  avia-builder-el-no-sibling '   itemprop=\"image\" itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/ImageObject\" ><div class=\"avia-image-container-inner\"><div class=\"avia-image-overlay-wrap\"><img decoding=\"async\" fetchpriority=\"high\" class='wp-image-13753 avia-img-lazy-loading-not-13753 avia_image ' src=\"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/Schermafbeelding-2022-05-20-om-10.59.40.jpg\" alt='scan verbeterproces' title='scan verbeterproces'  height=\"366\" width=\"672\"  itemprop=\"thumbnailUrl\" srcset=\"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/Schermafbeelding-2022-05-20-om-10.59.40.jpg 672w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/Schermafbeelding-2022-05-20-om-10.59.40-300x163.jpg 300w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/Schermafbeelding-2022-05-20-om-10.59.40-50x27.jpg 50w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/Schermafbeelding-2022-05-20-om-10.59.40-100x54.jpg 100w\" sizes=\"(max-width: 672px) 100vw, 672px\" \/><\/div><\/div><\/div><\/div>\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_hr-984ab1564ab58eed5eec56e4b1f627e3\">\n#top .hr.hr-invisible.av-av_hr-984ab1564ab58eed5eec56e4b1f627e3{\nheight:100px;\n}\n<\/style>\n<div  class='hr av-av_hr-984ab1564ab58eed5eec56e4b1f627e3 hr-invisible  avia-builder-el-39  el_after_av_two_fifth  avia-builder-el-last  av-small-hide av-mini-hide'><span class='hr-inner '><span class=\"hr-inner-style\"><\/span><\/span><\/div>\n<\/div><\/div><\/div><!-- close content main div --><\/div><\/div><div id='after_section_1'  class='main_color av_default_container_wrap container_wrap sidebar_right'  ><div class='container av-section-cont-open' ><div class='template-page content  av-content-small alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-8059'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Oplossingen zoals Excel, Trello en MS-planner zijn niet bevorderend voor de samenwerking tussen teams en blokkeren daardoor de weg naar een cultuur van continu verbeteren.<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":8063,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_wp_rev_ctl_limit":""},"categories":[10],"tags":[],"class_list":["post-8059","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-continu-verbeteren"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.4 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Trello en Excel blokkeren de cultuur van Continu Verbeteren - Coimbee<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Organisaties en teams staan voor de pittige uitdaging om elke dag te presteren en te verbeteren. Voor verbeteren is vaak geen tijd.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Trello en Excel blokkeren de cultuur van Continu Verbeteren - Coimbee\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Organisaties en teams staan voor de pittige uitdaging om elke dag te presteren en te verbeteren. Voor verbeteren is vaak geen tijd.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Coimbee jouw verbeter toolbox\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-04-18T10:17:51+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-06-13T05:27:14+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1600\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"904\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Willem Nooij\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschreven door\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Willem Nooij\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"18 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Willem Nooij\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/6512d60e68ada6dcfc0d23ed8f0a2306\"},\"headline\":\"Trello en Excel blokkeren de cultuur van Continu Verbeteren\",\"datePublished\":\"2021-04-18T10:17:51+00:00\",\"dateModified\":\"2022-06-13T05:27:14+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\\\/\"},\"wordCount\":2806,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2021\\\/04\\\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20.jpg\",\"articleSection\":[\"Continu verbeteren\"],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\\\/\",\"name\":\"Trello en Excel blokkeren de cultuur van Continu Verbeteren - Coimbee\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2021\\\/04\\\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20.jpg\",\"datePublished\":\"2021-04-18T10:17:51+00:00\",\"dateModified\":\"2022-06-13T05:27:14+00:00\",\"description\":\"Organisaties en teams staan voor de pittige uitdaging om elke dag te presteren en te verbeteren. Voor verbeteren is vaak geen tijd.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2021\\\/04\\\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2021\\\/04\\\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20.jpg\",\"width\":1600,\"height\":904,\"caption\":\"Continu verbeteren volwassenheidsmodel\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/home-page\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Trello en Excel blokkeren de cultuur van Continu Verbeteren\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/\",\"name\":\"Coimbee jouw verbeter toolbox\",\"description\":\"Met Coimbee wordt continu verbeteren makkelijk\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#organization\",\"name\":\"Coimbee\",\"alternateName\":\"Coimbee | Jouw verbeter\u00a0toolbox\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/10\\\/logo-coimbee-oranje.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/10\\\/logo-coimbee-oranje.png\",\"width\":1600,\"height\":370,\"caption\":\"Coimbee\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/6512d60e68ada6dcfc0d23ed8f0a2306\",\"name\":\"Willem Nooij\",\"description\":\"Willem Nooij is samen met Ben van Berkel oprichter en eigenaar van www.vavia.nl en coimbee.com Het specialisme van Willem is Verbeteren en Verandermanagement. Met dat specialisme is hij bij vele bedrijven succesvol actief geweest. Regelmatig verzorgt Willem webinars over Verbeteren en Verandermanagement. Voor meer informatie zie www.willemnooij.nl \\\"Ik schrijf graag over mijn vakgebied om mijn kennis te delen, anderen te inspireren en om feedback te krijgen. Een andere reden om mijn kennis te delen is dat ik graag zou zien dat de kennis en kunde van medewerkers beter benut wordt omdat ik geloof dat dit zorgt voor toename in het plezier in het werk. Werk is volgens mij een plaats waar talenten worden benut en ontwikkeld, waar leren en presteren samengaan. Waar vanuit passie een zinvolle bijdrage wordt geleverd aan de eigen ambitie en die van de organisatie. Ik geloof in Succesvolle organisaties door Schitterende Mensen.\\\" Linkedin: https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/in\\\/willemnooij\\\/\",\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/coimbee.com\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/in\\\/willemnooij\\\/\"],\"url\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/author\\\/willem\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Trello en Excel blokkeren de cultuur van Continu Verbeteren - Coimbee","description":"Organisaties en teams staan voor de pittige uitdaging om elke dag te presteren en te verbeteren. Voor verbeteren is vaak geen tijd.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"Trello en Excel blokkeren de cultuur van Continu Verbeteren - Coimbee","og_description":"Organisaties en teams staan voor de pittige uitdaging om elke dag te presteren en te verbeteren. Voor verbeteren is vaak geen tijd.","og_url":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/","og_site_name":"Coimbee jouw verbeter toolbox","article_published_time":"2021-04-18T10:17:51+00:00","article_modified_time":"2022-06-13T05:27:14+00:00","og_image":[{"width":1600,"height":904,"url":"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Willem Nooij","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Geschreven door":"Willem Nooij","Geschatte leestijd":"18 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/"},"author":{"name":"Willem Nooij","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#\/schema\/person\/6512d60e68ada6dcfc0d23ed8f0a2306"},"headline":"Trello en Excel blokkeren de cultuur van Continu Verbeteren","datePublished":"2021-04-18T10:17:51+00:00","dateModified":"2022-06-13T05:27:14+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/"},"wordCount":2806,"publisher":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20.jpg","articleSection":["Continu verbeteren"],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/","url":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/","name":"Trello en Excel blokkeren de cultuur van Continu Verbeteren - Coimbee","isPartOf":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20.jpg","datePublished":"2021-04-18T10:17:51+00:00","dateModified":"2022-06-13T05:27:14+00:00","description":"Organisaties en teams staan voor de pittige uitdaging om elke dag te presteren en te verbeteren. Voor verbeteren is vaak geen tijd.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/#primaryimage","url":"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20.jpg","contentUrl":"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Schermafbeelding-2021-04-18-om-12.14.20.jpg","width":1600,"height":904,"caption":"Continu verbeteren volwassenheidsmodel"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/trello-en-excel-blokkeren-de-cultuur-van-continu-verbeteren\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/home-page\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Trello en Excel blokkeren de cultuur van Continu Verbeteren"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#website","url":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/","name":"Coimbee jouw verbeter toolbox","description":"Met Coimbee wordt continu verbeteren makkelijk","publisher":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#organization","name":"Coimbee","alternateName":"Coimbee | Jouw verbeter\u00a0toolbox","url":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/logo-coimbee-oranje.png","contentUrl":"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/logo-coimbee-oranje.png","width":1600,"height":370,"caption":"Coimbee"},"image":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#\/schema\/person\/6512d60e68ada6dcfc0d23ed8f0a2306","name":"Willem Nooij","description":"Willem Nooij is samen met Ben van Berkel oprichter en eigenaar van www.vavia.nl en coimbee.com Het specialisme van Willem is Verbeteren en Verandermanagement. Met dat specialisme is hij bij vele bedrijven succesvol actief geweest. Regelmatig verzorgt Willem webinars over Verbeteren en Verandermanagement. Voor meer informatie zie www.willemnooij.nl \"Ik schrijf graag over mijn vakgebied om mijn kennis te delen, anderen te inspireren en om feedback te krijgen. Een andere reden om mijn kennis te delen is dat ik graag zou zien dat de kennis en kunde van medewerkers beter benut wordt omdat ik geloof dat dit zorgt voor toename in het plezier in het werk. Werk is volgens mij een plaats waar talenten worden benut en ontwikkeld, waar leren en presteren samengaan. Waar vanuit passie een zinvolle bijdrage wordt geleverd aan de eigen ambitie en die van de organisatie. Ik geloof in Succesvolle organisaties door Schitterende Mensen.\" Linkedin: https:\/\/www.linkedin.com\/in\/willemnooij\/","sameAs":["https:\/\/coimbee.com","https:\/\/www.linkedin.com\/in\/willemnooij\/"],"url":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/author\/willem\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8059","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8059"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8059\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8063"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8059"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8059"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8059"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}