{"id":4257,"date":"2020-06-01T06:39:07","date_gmt":"2020-06-01T04:39:07","guid":{"rendered":"https:\/\/coimbee.com\/?p=4257"},"modified":"2022-03-27T11:54:14","modified_gmt":"2022-03-27T09:54:14","slug":"boek-tools-voor-teams","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/","title":{"rendered":"Boek: Tools voor teams (over Teamontwikkeling)"},"content":{"rendered":"\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-av_heading-fdb8b6db81b3f5de9b43e8ae4cce148f\">\n#top .av-special-heading.av-av_heading-fdb8b6db81b3f5de9b43e8ae4cce148f{\npadding-bottom:10px;\n}\nbody .av-special-heading.av-av_heading-fdb8b6db81b3f5de9b43e8ae4cce148f .av-special-heading-tag .heading-char{\nfont-size:25px;\n}\n.av-special-heading.av-av_heading-fdb8b6db81b3f5de9b43e8ae4cce148f .av-subheading{\nfont-size:15px;\n}\n<\/style>\n<div  class='av-special-heading av-av_heading-fdb8b6db81b3f5de9b43e8ae4cce148f av-special-heading-h1  avia-builder-el-0  el_before_av_one_half  avia-builder-el-first '><h1 class='av-special-heading-tag '  itemprop=\"headline\"  >Boek: Tools voor teams (over Teamontwikkeling)<\/h1><div class=\"special-heading-border\"><div class=\"special-heading-inner-border\"><\/div><\/div><\/div>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-89g1e9-871b729b12591e830742d4d1809234f5\">\n.flex_column.av-89g1e9-871b729b12591e830742d4d1809234f5{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-89g1e9-871b729b12591e830742d4d1809234f5 av_one_half  avia-builder-el-1  el_after_av_heading  el_before_av_one_half  first flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><section  class='av_textblock_section av-kaw0gssy-ef6cbc92099c3d66abf3308b8d66bded '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><p><strong>Highlights van het boek over Teamontwikkeling:<\/strong><\/p>\n<ol>\n<li>het boek verschaft een bewezen model om teams succesvol te laten presteren<\/li>\n<li>aan de hand van dit model met de 4 dimensies wordt niet alleen uitgelegd hoe dit model werkt, er wordt ook concreet aangeven hoe die 4 dimensies gerealiseerd moeten worden<\/li>\n<li>door deze tools die geboden worden is dit boek direct in de praktijk toepasbaar voor managers.\u00a0Teamontwikkeling en continu verbeteren versterken elkaar doordat medewerkers steeds beter begrijpen waarom dingen beter kunnen en moeten (dimensie 1) en welke rol samenwerking hierin heeft (dimensie 3).<\/li>\n<\/ol>\n<p><strong>Auteur(s): Jaco van der Schoor, Thijs Rijnbergen<\/strong><\/p>\n<p>Aantal pagina\u2019s: 224<\/p>\n<p>ISBN: 9789462201606<\/p>\n<\/div><\/section><\/div>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-5atqdt-889726c1a3078a5aad90ee03485a05f6\">\n.flex_column.av-5atqdt-889726c1a3078a5aad90ee03485a05f6{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-5atqdt-889726c1a3078a5aad90ee03485a05f6 av_one_half  avia-builder-el-3  el_after_av_one_half  el_before_av_one_half  flex_column_div av-zero-column-padding  '     ><style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-kaw0achx-6bd542eb2e7356feee8586cbe318e09c\">\n.avia-image-container.av-kaw0achx-6bd542eb2e7356feee8586cbe318e09c img.avia_image{\nbox-shadow:none;\n}\n.avia-image-container.av-kaw0achx-6bd542eb2e7356feee8586cbe318e09c .av-image-caption-overlay-center{\ncolor:#ffffff;\n}\n<\/style>\n<div  class='avia-image-container av-kaw0achx-6bd542eb2e7356feee8586cbe318e09c av-styling- av-img-linked avia-align-center  avia-builder-el-4  avia-builder-el-no-sibling '   itemprop=\"image\" itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/ImageObject\" ><div class=\"avia-image-container-inner\"><div class=\"avia-image-overlay-wrap\"><a href=\"https:\/\/www.managementboek.nl\/boek\/9789462201606\/tools-voor-teams-jaco-van-der-schoor\" class='avia_image '  aria-label='Boek: Tools voor teams'><img decoding=\"async\" fetchpriority=\"high\" class='wp-image-4259 avia-img-lazy-loading-not-4259 avia_image ' src=\"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Schermafbeelding-2020-06-01-om-06.41.11.jpg\" alt='Boek: Tools voor teams' title='Boek: Tools voor teams'  height=\"616\" width=\"406\"  itemprop=\"thumbnailUrl\" srcset=\"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Schermafbeelding-2020-06-01-om-06.41.11.jpg 406w, https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Schermafbeelding-2020-06-01-om-06.41.11-198x300.jpg 198w\" sizes=\"(max-width: 406px) 100vw, 406px\" \/><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div>\n\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-4kk369-8fc9a349ebb0ebea39ec641933bc532d\">\n.flex_column.av-4kk369-8fc9a349ebb0ebea39ec641933bc532d{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-4kk369-8fc9a349ebb0ebea39ec641933bc532d av_one_half  avia-builder-el-5  el_after_av_one_half  el_before_av_one_half  first flex_column_div av-zero-column-padding  column-top-margin'     ><section  class='av_textblock_section av-kaw0kdc4-2512239fb1eb829b346a1327b6b606ac '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><div id=\"details-samenvatting\" class=\"samenvatting\">\n<div class=\"content-box\">\n<div>\n<h2>Informatie van de uitgever<\/h2>\n<p>Teams staan onder grote druk. Er moet gepresteerd worden en dat tegen lagere kosten, met minder mensen. Samenwerken is de sleutel tot succes, maar waar samen gewerkt wordt ontstaan ook problemen.<\/p>\n<h2>Teamontwikkeling<\/h2>\n<p>In onze praktijk zien we veel teams, teammanagers en teamcoaches worstelen met tal van vragen:<br \/>\n&#8211; Hoe zet ik gedoe en onrust om in plezier en succes.<br \/>\n&#8211; Hoe bevorder ik de inbreng van teamleden?<br \/>\n&#8211; Hoe zorg ik voor effi ci\u00ebnte en inspirerende vergaderingen.<br \/>\n&#8211; Hoe zorgen we ervoor dat we besluiten nemen waar iedereen achter staat?<br \/>\n&#8211; We hebben binnenkort een teamdag, hoe kan ik die zo invullen dat de dag leuk \u00e9n effectief is?<\/p>\n<p>Ook zien wij de tendens om meer zelf te doen, minder externen in te huren. Daarom is er nu dit boek. Een route-map naar de juiste interventie voor iedere situatie op het juiste moment. Met concrete werkvormen en adviezen om van je team een topteam te maken!<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div id=\"details-inhoudsopgave\" class=\"inhoudsopgave content-box\">\n<h2>Inhoudsopgave Tools voor Teams<\/h2>\n<p>Inleiding<\/p>\n<p>1. Hoe maak je teams effectief<br \/>\n1.1 De 4 Dimensies: Een holistische benadering<br \/>\n1.2 Schets van de 4 Dimensies<br \/>\n1.2.1 Dimensie 1: Bestaansrecht \u2013 weet waarvoor je op aarde bent<br \/>\n1.2.2 Dimensie 2: Inrichting \u2013 cre\u00eber de optimale mix voor succes<br \/>\n1.2.3 Dimensie 3: Dynamiek \u2013 en dan ga je samenwerken \u2026<br \/>\n1.2.4 Dimensie 4: Omgeving \u2013 als team werk je niet in een vacu\u00fcm<br \/>\n1.3 Welke interventie moet ik doen?<br \/>\n1.4 De 6 meest voorkomende problemen (en hun interventies)<\/p>\n<p>2. Dimensie 1: Bestaansrecht \u2013 een goed verhaal<br \/>\n2.1 Wat verstaan we precies onder Bestaansrecht?<br \/>\n2.2 Vragen en problemen die je in deze dimensie kunt tegenkomen<br \/>\n2.3 Thema\u2019s van deze dimensie<br \/>\n2.3.1 Werkvormen Doelen stellen<br \/>\nI De boom van ons bestaan<br \/>\nII Marktplaats \u2013 Wie ben je en waar sta je voor?<br \/>\nIII Van abstract naar concreet<br \/>\nIV Waar verbinden we ons aan (en waaraan niet)<br \/>\n2.3.2 Werkvormen Resultaten behalen<br \/>\nI De Ba: Resultaten vanuit de wijsheid van het team<br \/>\nII Resultaten SMART formuleren (of FUZZY)<br \/>\nIII Verwoord de Defi nition of Done<br \/>\n2.3.3 Werkvormen Evalueren<br \/>\nI Stappenplan: Evalueren doe je zo<br \/>\nII BOT \u2013 Benen op tafel-sessie<\/p>\n<p>3. Dimensie 2: Inrichting \u2013 een soepel draaiend raderwerk<br \/>\n3.1 Het belang van Inrichting<br \/>\n3.2 Vragen en problemen die je in deze dimensie kunt tegenkomen<br \/>\n3.3 Thema\u2019s van deze dimensie<br \/>\n3.3.1 Werkvormen Menselijk kapitaal<br \/>\nI Leer elkaar beter kennen met de Teamrollen van Belbin<br \/>\nII De hand \u2013 talenten, richting en focus<br \/>\n3.3.2 Werkvormen Procedures<br \/>\nI Procedures ontwikkelen die voor je werken<br \/>\n3.3.3 Werkvormen Overleg<br \/>\nI Dag Start-Up<br \/>\nII Check-in<br \/>\nIII Het verprutste overleg<br \/>\nIV Vergaderen over vergaderen<\/p>\n<p>4. Dimensie 3: Dynamiek \u2013 de menselijke factor<br \/>\n4.1 Wat is Dynamiek?<br \/>\n4.2 Vragen en problemen die je in deze dimensie kunt tegenkomen<br \/>\n4.3 Het belang van Dynamiek<br \/>\n4.3.1 Fases van teamontwikkeling: een voorspelbare ontwikkeling<br \/>\n4.4 Thema\u2019s van deze dimensie<br \/>\n4.4.1 Werkvormen Omgang met elkaar<br \/>\nI Veiligheidscheck<br \/>\nII Elkaar beter leren kennen: Body &amp; Soul<br \/>\nIII Professioneel roddelen<br \/>\nIV Normen en waarden<br \/>\nV Probleemdialoog<br \/>\nVI Weten waar iemand vandaan komt<br \/>\nVII Wisseling van de wacht<br \/>\n4.4.2 Werkvormen Communicatie<br \/>\nI 4 niveaus van communicatie<br \/>\nII Je begrijpt me wel, toch?<br \/>\nIII Zoektocht naar verbetering<br \/>\nIV Het feedbackcaf\u00e9<br \/>\n4.4.3 Werkvormen Besluitvorming<br \/>\nI Analyse huidige besluitvormingsproces in het team<br \/>\nII Oefenen met vertragen<br \/>\nIII Besluitvorming opknippen<br \/>\n4.4.4 Werkvormen Onderlinge afstemming<br \/>\nI Samenwerking evalueren<br \/>\nII Complimentencarrousel: starten met feedback geven<\/p>\n<p>5. Dimensie 4: Omgeving \u2013 niet op een eiland<br \/>\n5.1 Wat verstaan we precies onder de Omgeving van het team?<br \/>\n5.2 Vragen en problemen die je in deze dimensie kunt tegenkomen<br \/>\n5.3 Thema\u2019s van deze dimensie<br \/>\n5.3.1 Werkvormen Interne en externe organisatie<br \/>\nI Krachtenveldanalyse<br \/>\nII Vergroot je invloed<br \/>\nIII Levende SWOT-analyse<br \/>\nIV Het land van \u2026<br \/>\n5.3.2 Werkvormen Klanten<br \/>\nI Klanten ruilen<br \/>\nII Door de ogen van een ander<\/p>\n<p>6. Aan de slag: houding en gedrag, basisvaardigheden teamontwikkeling<br \/>\n6.1 Hoe maak je een goede procesinterventie?<br \/>\n6.2 Patronen observeren: welke bril zet je op?<br \/>\n6.2.1 Bril 1: De 4 niveaus van communicatie<br \/>\n6.2.2 Bril 2: Fases van teamontwikkeling<br \/>\n6.2.3 De twee brillen gecombineerd: sturen en loslaten<br \/>\n6.3 Welke rol neem je in?<br \/>\n6.3.1 Welke rol wordt er van je verwacht?<br \/>\n6.4 De basis voor het voeren van goede gesprekken<br \/>\n6.4.1 Werkvormen Goede gesprekken voeren<br \/>\nI Check-in<br \/>\nII Gesprek op voeten<br \/>\nIII Stap in de kring<br \/>\nIV Brainstorm<br \/>\n6.5 Gedrag zegt meer dan 1000 woorden<br \/>\n6.5.1 Werkvormen Gedrag<br \/>\nI De toren van papier<br \/>\nII The Marshmallow Challenge<br \/>\nIII Speel je eigen spel<\/p>\n<p>7. De team bibliotheek \u2013 meer lezen over&#8230;<br \/>\n7.1 Dimensie 1: Bestaansrecht<br \/>\n7.1.1 Doelen stellen \u2013 Wouter Hart: Verdraaide organisatie<br \/>\n7.1.2 Doelen stellen \u2013 Simon Sinek: Start with Why<br \/>\n7.1.3 Resultaten behalen \u2013 Richard Rumelt: Het geheim van een goede strategie<br \/>\n7.1.4 Evalueren \u2013 Chris Argyris: Single loop and double loop learning<br \/>\n7.2 Dimensie 2: Inrichting<br \/>\n7.2.1 Effectief organiseren \u2013 Rini van Solingen &amp; Rob van Lanen: Scrum voor Managers<br \/>\n7.3 Dimensie 3: Dynamiek<br \/>\n7.3.1 Samenwerkingsvaardigheden \u2013 Amy C. Edmondson: How to master the new art of teaming<br \/>\n7.3.2 Gedragen besluiten nemen \u2013 Jitske Kramer: Deep Democracy<br \/>\n7.3.3 Rouw en afscheid in teams \u2013 George Kohlrieser: Hostage at the table<br \/>\n7.3.4 Communicatie bevorderen \u2013 Eric Berne: Transactionele analyse<br \/>\n7.4 Dimensie 4: Omgeving<br \/>\n7.4.1 Je invloed vergroten \u2013 Steven Covey: Cirkel van invloed<\/p>\n<\/div>\n<\/div><\/section><\/div>\n<style type=\"text\/css\" data-created_by=\"avia_inline_auto\" id=\"style-css-av-2eil75-7754bcd99c946cd99599fb5684c5b74c\">\n.flex_column.av-2eil75-7754bcd99c946cd99599fb5684c5b74c{\nborder-radius:0px 0px 0px 0px;\npadding:0px 0px 0px 0px;\n}\n<\/style>\n<div  class='flex_column av-2eil75-7754bcd99c946cd99599fb5684c5b74c av_one_half  avia-builder-el-7  el_after_av_one_half  avia-builder-el-last  flex_column_div av-zero-column-padding  column-top-margin'     ><section  class='av_textblock_section av-kaw0hrj4-ab977b23e27008a0e6ff57e0d86be1c1 '   itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/BlogPosting\" itemprop=\"blogPost\" ><div class='avia_textblock'  itemprop=\"text\" ><h2><strong>Meer over continu verbeteren:<\/strong><\/h2>\n<h2><strong><a href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/kaizen-aanpak\/\">Kaizen<\/a><\/strong><\/h2>\n<p>Continu Verbeteren is vanuit de Lean-filosofie ook bekend onder de naam Kaizen. Met een heldere aanpak zorgt voor Kaizen voor meer en succesvollere verbeteringen.<\/p>\n<h2><a href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/pdca-checklist-voor-succesvol-continu-verbeteren\/\"><strong>PDCA<\/strong><\/a><\/h2>\n<p>Plan-Do-Check-Act is bekend geworden door Dr. W. Deming. Ook wel de Deming-circle genoemd.<\/p>\n<h2><strong><a href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/kanban-uitleg-en-aanpak\/\">Kanban<\/a><\/strong><\/h2>\n<p>Kanban is een werkwijze die bij continu verbeteren zorgt voor het realiseren van verbeteringen in de kortst mogelijke doorlooptijd.<\/p>\n<h2><strong><a href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/de-kracht-van-een-digitaal-verbeterbord-voor-continu-verbeteren\/\">Digitale idee\u00ebnbus<\/a><\/strong><\/h2>\n<p>De fysieke idee\u00ebnbus maakt bij steeds bedrijven plaats voor een digitale idee\u00ebnbus.<\/p>\n<h2><strong><a href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/agile-werken-hoe-doe-je-dat-en-wat-levert-dat-op\/\">Agile<\/a><\/strong><\/h2>\n<p>Agile betekent letterlijk wendbaar, flexibel. Het is bedoeld als manier van werken om snel in te kunnen spelen op veranderingen. Agile is meer dan een techniek, het is vooral een mindset.<\/p>\n<\/div><\/section><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":4,"featured_media":3877,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_wp_rev_ctl_limit":""},"categories":[395,16],"tags":[],"class_list":["post-4257","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-boeken-tips","category-teamontwikkeling"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.4 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Boek: Tools voor teams (over Teamontwikkeling) - Coimbee<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Teamontwikkeling en Continu Verbeteren gaan hand in hand. DIt boek benoemt helder en concreet de 4 dimensies voor succesvolle teams.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Boek: Tools voor teams (over Teamontwikkeling) - Coimbee\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Teamontwikkeling en Continu Verbeteren gaan hand in hand. DIt boek benoemt helder en concreet de 4 dimensies voor succesvolle teams.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Coimbee jouw verbeter toolbox\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2020-06-01T04:39:07+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-03-27T09:54:14+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/juiste-keuze-e1588578775156.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"250\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"241\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Willem Nooij\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschreven door\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Willem Nooij\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"8 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/boek-tools-voor-teams\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/boek-tools-voor-teams\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Willem Nooij\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/6512d60e68ada6dcfc0d23ed8f0a2306\"},\"headline\":\"Boek: Tools voor teams (over Teamontwikkeling)\",\"datePublished\":\"2020-06-01T04:39:07+00:00\",\"dateModified\":\"2022-03-27T09:54:14+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/boek-tools-voor-teams\\\/\"},\"wordCount\":1477,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/boek-tools-voor-teams\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/04\\\/juiste-keuze-e1588578775156.png\",\"articleSection\":[\"Boeken-tips\",\"Teamontwikkeling\"],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/boek-tools-voor-teams\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/boek-tools-voor-teams\\\/\",\"name\":\"Boek: Tools voor teams (over Teamontwikkeling) - Coimbee\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/boek-tools-voor-teams\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/boek-tools-voor-teams\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/04\\\/juiste-keuze-e1588578775156.png\",\"datePublished\":\"2020-06-01T04:39:07+00:00\",\"dateModified\":\"2022-03-27T09:54:14+00:00\",\"description\":\"Teamontwikkeling en Continu Verbeteren gaan hand in hand. DIt boek benoemt helder en concreet de 4 dimensies voor succesvolle teams.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/boek-tools-voor-teams\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/boek-tools-voor-teams\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/boek-tools-voor-teams\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/04\\\/juiste-keuze-e1588578775156.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/04\\\/juiste-keuze-e1588578775156.png\",\"width\":250,\"height\":241,\"caption\":\"kies het juiste team en aanpak voor elke verbetering\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/boek-tools-voor-teams\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/home-page\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Boek: Tools voor teams (over Teamontwikkeling)\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/\",\"name\":\"Coimbee jouw verbeter toolbox\",\"description\":\"Met Coimbee wordt continu verbeteren makkelijk\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#organization\",\"name\":\"Coimbee\",\"alternateName\":\"Coimbee | Jouw verbeter\u00a0toolbox\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/10\\\/logo-coimbee-oranje.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/10\\\/logo-coimbee-oranje.png\",\"width\":1600,\"height\":370,\"caption\":\"Coimbee\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/6512d60e68ada6dcfc0d23ed8f0a2306\",\"name\":\"Willem Nooij\",\"description\":\"Willem Nooij is samen met Ben van Berkel oprichter en eigenaar van www.vavia.nl en coimbee.com Het specialisme van Willem is Verbeteren en Verandermanagement. Met dat specialisme is hij bij vele bedrijven succesvol actief geweest. Regelmatig verzorgt Willem webinars over Verbeteren en Verandermanagement. Voor meer informatie zie www.willemnooij.nl \\\"Ik schrijf graag over mijn vakgebied om mijn kennis te delen, anderen te inspireren en om feedback te krijgen. Een andere reden om mijn kennis te delen is dat ik graag zou zien dat de kennis en kunde van medewerkers beter benut wordt omdat ik geloof dat dit zorgt voor toename in het plezier in het werk. Werk is volgens mij een plaats waar talenten worden benut en ontwikkeld, waar leren en presteren samengaan. Waar vanuit passie een zinvolle bijdrage wordt geleverd aan de eigen ambitie en die van de organisatie. Ik geloof in Succesvolle organisaties door Schitterende Mensen.\\\" Linkedin: https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/in\\\/willemnooij\\\/\",\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/coimbee.com\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/in\\\/willemnooij\\\/\"],\"url\":\"https:\\\/\\\/coimbee.com\\\/nl\\\/author\\\/willem\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Boek: Tools voor teams (over Teamontwikkeling) - Coimbee","description":"Teamontwikkeling en Continu Verbeteren gaan hand in hand. DIt boek benoemt helder en concreet de 4 dimensies voor succesvolle teams.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"Boek: Tools voor teams (over Teamontwikkeling) - Coimbee","og_description":"Teamontwikkeling en Continu Verbeteren gaan hand in hand. DIt boek benoemt helder en concreet de 4 dimensies voor succesvolle teams.","og_url":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/","og_site_name":"Coimbee jouw verbeter toolbox","article_published_time":"2020-06-01T04:39:07+00:00","article_modified_time":"2022-03-27T09:54:14+00:00","og_image":[{"width":250,"height":241,"url":"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/juiste-keuze-e1588578775156.png","type":"image\/png"}],"author":"Willem Nooij","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Geschreven door":"Willem Nooij","Geschatte leestijd":"8 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/"},"author":{"name":"Willem Nooij","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#\/schema\/person\/6512d60e68ada6dcfc0d23ed8f0a2306"},"headline":"Boek: Tools voor teams (over Teamontwikkeling)","datePublished":"2020-06-01T04:39:07+00:00","dateModified":"2022-03-27T09:54:14+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/"},"wordCount":1477,"publisher":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/juiste-keuze-e1588578775156.png","articleSection":["Boeken-tips","Teamontwikkeling"],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/","url":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/","name":"Boek: Tools voor teams (over Teamontwikkeling) - Coimbee","isPartOf":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/juiste-keuze-e1588578775156.png","datePublished":"2020-06-01T04:39:07+00:00","dateModified":"2022-03-27T09:54:14+00:00","description":"Teamontwikkeling en Continu Verbeteren gaan hand in hand. DIt boek benoemt helder en concreet de 4 dimensies voor succesvolle teams.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/#primaryimage","url":"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/juiste-keuze-e1588578775156.png","contentUrl":"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/04\/juiste-keuze-e1588578775156.png","width":250,"height":241,"caption":"kies het juiste team en aanpak voor elke verbetering"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/boek-tools-voor-teams\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/home-page\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Boek: Tools voor teams (over Teamontwikkeling)"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#website","url":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/","name":"Coimbee jouw verbeter toolbox","description":"Met Coimbee wordt continu verbeteren makkelijk","publisher":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#organization","name":"Coimbee","alternateName":"Coimbee | Jouw verbeter\u00a0toolbox","url":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/logo-coimbee-oranje.png","contentUrl":"https:\/\/coimbee.com\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/logo-coimbee-oranje.png","width":1600,"height":370,"caption":"Coimbee"},"image":{"@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/#\/schema\/person\/6512d60e68ada6dcfc0d23ed8f0a2306","name":"Willem Nooij","description":"Willem Nooij is samen met Ben van Berkel oprichter en eigenaar van www.vavia.nl en coimbee.com Het specialisme van Willem is Verbeteren en Verandermanagement. Met dat specialisme is hij bij vele bedrijven succesvol actief geweest. Regelmatig verzorgt Willem webinars over Verbeteren en Verandermanagement. Voor meer informatie zie www.willemnooij.nl \"Ik schrijf graag over mijn vakgebied om mijn kennis te delen, anderen te inspireren en om feedback te krijgen. Een andere reden om mijn kennis te delen is dat ik graag zou zien dat de kennis en kunde van medewerkers beter benut wordt omdat ik geloof dat dit zorgt voor toename in het plezier in het werk. Werk is volgens mij een plaats waar talenten worden benut en ontwikkeld, waar leren en presteren samengaan. Waar vanuit passie een zinvolle bijdrage wordt geleverd aan de eigen ambitie en die van de organisatie. Ik geloof in Succesvolle organisaties door Schitterende Mensen.\" Linkedin: https:\/\/www.linkedin.com\/in\/willemnooij\/","sameAs":["https:\/\/coimbee.com","https:\/\/www.linkedin.com\/in\/willemnooij\/"],"url":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/author\/willem\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4257","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4257"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4257\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3877"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4257"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4257"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/coimbee.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4257"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}